全文总字数：3458字

1. 研究目的与意义及国内外研究现状

本文研究的背景及目的：管理层对任何组织的财务绩效影响的重要性是不言而喻，而在管理层的专业背景结构对财务绩效的影响研究上，目前关于这类课题的研究就少，对高校管理层专业背景结构队财务绩效的影响研究更是少之又少。对管理层专业背景结构对财务绩效的影响研究是有必要的。

本文研究的理论意义在于：以一个新的角度对高校财务绩效进行研究，拓展了相关研究的广度。

本文研究的现实意义在于：

2. 研究的基本内容

管理层的价值观，认知能力对组织的发展有着决定性作用。目前，有很多关于管理层特征对公司绩效的影响研究，但是对于高校中管理层特征对财务绩效影响研究的较少，管理层的专业结构是管理层特征的重要组成部分。本文研究高校管理层中管理人员的专业分布广泛与否和各专业比重对高校财务绩效的影响，对高校管理层组成在专业方面提出合理建议，进而达到提高高校财务绩效的目的。

本文的主要结构如下：

第一部分：引言

3. 实施方案、进度安排及预期效果

4.1实行方案

首先，通过校内图书馆、中国知网等各种网络平台搜集各种国内外文献资料，通过通读这些文献资料和相关期刊书籍，掌握高校管理层专业背景结果对财务绩效的影响相关理论和知识。

然后，通过中国大学信息库，各学校网站等查询高校管理层专业和高校财务财务绩效的相关资料。

4. 参考文献

[1]傅扬.华南农业大学审计处.对建立高校平衡计分卡绩效评价指标体系的一点探讨[n].中国审计报,2015.07.22.

[2]杨顺利.张满侠.高校财务绩效评价指标体系构建[j].财会通讯,2014,(31):67-69.