（一）研究目的

作为私营化的互联网企业因其产品的思想性和文化载体功能带来较高的意识形态附加值和社会影响力，这一特征表明了互联网企业在发展中所伴随的深刻的政治性。按照市场经济逻辑运行的互联网企业往往由于其资本特性出现追求点击率、眼球经济、谣言扩散等网络乱象，并在一定程度上侵蚀了由党和政府掌握的“公舆论”权力。因而加强互联网企业管理不仅要靠政府部门的外部监管，更要引入以党建为代表的在政治力量，从内部引领互联网企业健康发展，解决互联网企业发展不规范的各类问题，改进、提升和优化互联网企业的网络管理，以此来推动互联网企业的健康和长远发展。

通过对当前互联网企业党建的实践探索状况分析，运用相关理论探索分析党建介入互联网企业并参与网络管理与引领的方式和途径，促进互联网企业健康的发展，不断扩大党在互联网这一新兴领域的号凝聚力和领导力。

（二）研究现状

1.国内研究现状

目前学界针对互联网企业的党建的研究成果很少，已有的资料大多以新闻报道方式呈现，有关互联网企业党建的学理性分析的文献则更少，处在起步探索阶段。主要和相关的研究情况如下：

1. 互联网企业党建的实践探索。全国各地区，尤其是互联网大省均在各级党和政府的号召下探索并开展互联网企业党建工作，且进展迅速。在具备条件的互联网企业中基本实现了党员和党组织双覆盖，不少企业还进展到从外延到外延和内涵并重发展的阶段，即不但成立了党组织还通过创新和实践推动党组织发挥实际作用。如在首都互联网协会党委的推动下，新浪微博、搜狐、网易、今日头条、优酷等多家企业党组织，联合关键业务部门建立网络内容安全和舆情研判处理等工作机制，并推荐优秀党员到关键岗位任职，强化内容的把关话语权；武汉斗鱼网络科技有限公司充分发挥党员的先锋模范作用，开展了网红主播参观红色教育基地、主播进田野、主播进军队、国风节直播等活动，并成立了全国首家“网红党支部”，通过直播不断建设一个风清气正的网络空间。还有许多互联网企业将党建工作传统优势和互联网技术优势结合起来，指导企业党组织丰富线上活动，同时做实线下活动，线上线下互动，将活动开展到重点项目建设现场，助力企业健康发展。

2. 提出互联网企业党建的不足之处，并给出了相应的对策建议。互联网企业党建还处在起步阶段，遇到一些问题在所难免，主要集中在基层党组织的软弱无力、政府相关职能部门的监管缺席、思想认识上的差异、既懂互联网又懂党建的复合型人才缺乏、电子党务的绩效评价问题、信息鸿沟问题等等，学界已经针对这些问题提出了诸多的对策和建议，如加快网络立法，规范互联网企业行为、强化责任意识，明确企业、党和政府的各方责任、完善社会政策，建立健全有效的社会保障制度等等。

3. 网络党建的相关研究。从问题界定上看，互联网企业党建是党建的一个领域，而互联网党建是党建的一种形态。但这一部分的相关研究依旧对本研究有很大的借鉴意义。目前学界对网络党建的必要性和重要性具有一致的认识，大家一致认为在此背景下，网络是一把“双刃剑”，既给党建带来新机遇，又给党建工作带来挑战。如何使网络技术为执政党所用，提高执政能力问题成为亟待解决的难题。此外，在网络党建工作平台的设计和创新方面成果颇多，各地党建网站纷纷涌现。以及网络党建的问题与对策研究也较为充分。

   2.国外研究现状

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