论文总字数：14971字

摘 要

改革开放以来，中国外向型经济发展迅速，由此也引发了外国直接投资的狂潮，而近年来因为人口转型和政府政策变化导致劳动力成本上升，这使得我国引进FDI也受到影响。基于近年来中国引进FDI状况（数量、行业、地区分布），论文分析了劳动力要素对中国引进FDI中的作用，并且简单介绍了劳动力成本上升对中国引进FDI所带来的阻碍以及对原有在华外商投资企业的影响，鉴于分析成果也提出了应对当前局面的相关对策建议。

关键词：劳动力成本 外商直接投资 研究 对策

Research on the impact of rising labor costs on China's introduction of FDI

Abstract

Since the reform and opening up, Chinese export-oriented economy developed rapidly, which also triggered a frenzy of foreign direct investment, and in recent years because of the demographic transition and government policy changes lead to rising labor costs, which makes the introduction of FDI in China are also affected. In recent years, based on the status of China’s introduction of FDI (distribution quantity, industry, area), this paper has analyzed the labor force factor on the role of FDI China introduction, and briefly introduced the rising labor costs for the introduction of FDI Chinese brings obstacles and the impact of the original foreign-invested enterprises in China, in view of the analysis results also put forward relevant proposals to deal with the current situation.

Key words: labor costs; FDI; Research; Counter measures

目 录

摘要 I

ABSTRACT II

第一章 导论 1

1.1 研究背景与意义 1

1.2 研究现状 1

1.2.1 FDI影响因素分析 1

1.2.2 劳动力成本与FDI选择之间的关系论证 1

1.2.3 劳动力成本上升原因分析 2

1.2.4 我国FDI发展趋势预测 2

1.2.5 劳动力成本上升背景下对引进FDI的建议 2

1.3 研究内容和方法 2

1.3.1 研究内容 2

1.3.2 拟采用研究方法 3

第二章 我国劳动力成本变化趋势及上升原因分析 4

2.1我国劳动力市场发展形势 4

2.2劳动力成本的变化趋势 6

2.3劳动力成本上升的成因 6

2.3.1 人口转型 6

2.3.2政策环境的转变 7

第三章 劳动力在引进FDI中的影响分析 8

3.1近年我国引进FDI的状况 8

3.1.1 FDI的总量变化 8

3.1.2 FDI的区位变化 9

3.1.3 FDI的主体变化 9

3.1.4 FDI的结构变化 9

3.2 劳动力要素与引进FDI的关系分析 10

第四章 劳动力成本上升对我国引进FDI的影响分析 11

4.1 劳动力成本上升对我国引进FDI所带来的阻碍 11

4.1.1对制造业的影响 11

4.1.2对劳动密集型产业的影响 12

4.2原有在华外商投资企业的决策调整 13

4.2.1 部分外企选择撤离中国 13

4.2.2 外企撤离现象客观存在，但并非普遍趋势 14

第五章 对策建议 15

5.1 劳动力成本上升背景下我国引进FDI所面临的问题 15

5.1.1 投资结构有待进一步优化 15

5.1.2监管制度有待完善 15

5.1.3 国际环境对FDI阻碍作用明显 16

5.2面对引进FDI中所存在问题的应对对策 16

5.2.1 坚定不移地开展利用外资 16

5.2.2 大力吸引市场导向型投资 16

5.2.3 改善投资环境 17

5.2.4 持续推动中西部地区FDI发展 17

参考文献 18

致谢 20

第一章 导论

1.1 研究背景与意义

改革开放以来，我国曾一度倚靠充裕的劳动力资源和成本优势，吸引了大量外资流入中国市场，FDI的不断扩张带动了我国经济蓬勃发展。然而，进入21世纪以来，随着人口红利的持续减少，和劳动力成本的波动性上涨，我国吸引外资的廉价劳动力优势开始逐渐减弱，也使得我国吸引外商投资环境开始发生一些新的变化。人口转型和政策转变导致了劳动力成本的上升，使得在华投资的外资企业也备受压力，这种压力必定会让其重新考虑在华投资的决策。

在当前局势下，我国在引进FDI中面临种种阻碍，我国吸引外资的优势的能否持续，如何解决我国在引进FDI中所面临的问题，在本文中将得到进一步探讨。因而，对于劳动力成本上升对中国引进FDI的影响，进行分析，具有较强的现实意义。

1.2 研究现状

1.2.1 FDI影响因素分析

冯伟，邵军，徐康宁（2011）认为，东道国吸引FDI的水平，一般取决于东道国自身所具有的发展优势。庞明川，韩国高，刘婧（2014）认为，日益增多的劳动力需求所导致企业的生产成本上升和投资国经济发展水平是影响FDI的主要因素。赵儒煜，石美生（2014）认为，在华FDI的区域选择中，产业集聚效应对其影响颇大，甚至让靠近港口的区位因素被掩盖。张婷，李红（2016）认为，整体上，更大的市场规模、集聚经济和语言相似性能都使得亚洲主要国家及地区的在华投资动力显著提升，但在所有的投资因素中劳动力成本对其投资动力影响最大。

1.2.2 劳动力成本与FDI选择之间的关系论证

冯伟，浦正宁，徐康宁（2015）认为，在一定范围内，劳动力成本对FDI存在门槛效应。劳动力成本的上升在一定范围内能对FDI产生正向的激励作用，但越过拐点值之后将产生阻碍作用。

1.2.3 劳动力成本上升原因分析

金三林，朱贤强（2013）认为，中国农村有效剩余劳动力数量一直在减少，供求关系的转变促使劳动力成本上升。文建东，林珊珊（2015）认为，中国劳动力成本持续上升原因主要在两个方面：人口转型和政策转变。

1.2.4 我国FDI发展趋势预测

陈平，欧燕（2011）认为，我国东部沿海地区受到劳动力成本上升影响，若发生地区转移，首先考虑的是在我国本土内进行地区转移。黄素芳（2011）认为，中国在劳动力成本之外仍然存在许多区位优势，对FDI仍具有较大吸引力。杨振兵（2014）认为，通过对FDI的行业根植性研究分析得出，我国FDI不会出现迅速撤离的现象。韩民春，张丽娜（2014）认为，FDI中制造业撤离是必然趋势，撤离规模将不断增加。臧新，姚叙含（2015）认为，随着经济的发展和劳动力成本上升，外资向内陆转移已成趋势。

1.2.5 劳动力成本上升背景下对引进FDI的建议

刘宇涛（2010）认为，人力资本供给的增加可以是提升 FDI 的吸引力的唯一途径。刘厚俊，王丹利（2011）认为，人口红利并不能持续，用提高生产率逐步替代人口红利源泉是最佳选择。马光明（2014）认为，市场导向型是我国FDI产业转变的目标，并在金融、通讯等领域加大开放力度，让FDI在推动我国经济发展中发挥更大作用。冯伟，浦正宁，徐康宁（2015）认为，要通过提高劳动力质量、增强劳动者技能等方式，及时转换劳动力成本优势，努力将人口红利优势转换成人才红利优势，促进引资的可持续性。

1.3 研究内容和方法

1.3.1 研究内容

通过对以上文献的归纳梳理，可以看出，已有很多学者就劳动力成本上升对我国引进FDI的影响这一问题进行了研究，但由于大部分研究的时间都相对较早，再加上近年来劳动力成本上升加速和全球经济危机背景下，主要发达国家经济复苏乏力，尤其是美国前任总统奥巴马和现任总统特朗普提出有关美国“再工业化”及“制造业回归”的政策主张，都使得我国在劳动力成本上升情况下，引进FDI的国内外情况和形势发生了很大变化，有必要充分运用最新的数据资料进行深入分析。

本文计划在我国劳动力成本上升的背景下，重点研究劳动成本上升对我国引进FDI所造成的冲击，并结合新的国内和国际环境针对该问题提出相关对策方针。

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