文 献 综 述 #8212;招聘信息系统管理 1. 课题研究的来源及意义 在当前的市场环境中。

随着社会的进步和技术的发展，知识正在发挥着很大的作用，市场的竞争在很大程度上体现为人才的竞争。

从而找到合适的人才,成为企业提高竞争力的一项关键任务。

同时当今的市场环境又是一个快速变化的环境，市场需求在变，对人才的需求也相应处于变化之中。

如何能快速适应这一变化，提高人才招聘流程的工作效率，进行快速定位，也就成为人才招聘公司/单位需考虑的重要因素。

因此现在人才招聘信息系统被很多公司采用，并为公司节省了很多的成本。

基于此，本人决定做一套人才招聘信息系统，来给需要此系统的企业也提供更多的便利。

近几年来，人才招聘系统建设业务一直呈快速上升势头，行业市场越来越大。

人才在各行各业都是发展的关键，大学生就像是人才的代名词，如何能够招聘到具有真才实学的大学生是各企业非常关心的问题。

现实社会中急需一个第三方为企业与人才牵线搭桥，来弥补招聘会存在的种种不足。