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法官员额制改革的现实困境与出路开题报告

 2022-01-09 22:46:03  

全文总字数:3046字

1. 研究目的与意义及国内外研究现状

法官员额制改革关系着法院内部人员的切身利益,与司法改革的成败息息相关。党的十八大提出了发展社会主义民主政治、加快建设社会主义法治国家的目标,并且作出了进一步深化司法体制改革的战略部署。为贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,进一步深化人民法院各项改革,最高人民法院制定颁布了《关于全面深化人民法院改革的意见》,该“意见”第 49 条确定建立法官员额制,对法官在编制限额内实行员额管理,确保优秀法官主要集中在审判一线。

本文以“法官员额制改革的现实困境与出路”为题,旨在以法官员额制的内涵和制度价值等理论为基础,研究我国实施法官员额制改革的背景和原因,结合我国法官员额制的发展现状,分析现阶段法官员额制在我国的发展存在的困境与阻碍。然后,将理论分析与实际情况结合起来,针对分析出来的问题提出解决的方案,为完善我国的法官员额制提出切实可行的建议,希望通过完善法官员额制来推进我国法官队伍的建设。

本文通过对我国法官员额制改革现状的分析,提出应对策略,为法官员额制的立法与实践提供有益参考,促进法官管理的去行政化改革,推动法官的职业化和精英化,增强法官职业保障,提高审判质量与效率,提升司法公信力。

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2. 研究的基本内容

首先,从法官员额制的内涵和制度价值两方面进行阐述,探讨我国实行法官员额制改革的必要性和重要意义;

其次,概述我国法官员额制的发展现状,包括我国实行法官员额制的背景和施行现状,为之后研究法官员额制的问题与对策做准备;

再次,援引案例和数据,分析我国法官员额制在实践中存在的问题,重点探讨“法官员额制与现行法的冲突”、“‘案多人少’的矛盾突出”、“法官管理行政化明显”、“法官职业保障制度的不足”四个问题;

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3. 实施方案、进度安排及预期效果

(一)选题;

(二)查阅相关资料和数据;

(三)拟定论文提纲,确定论文总体思路安排;

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4. 参考文献

[1]汤梓龙.法官员额制度研究[a].法制与社会,2014.9

[2]张刚.法官员额制改革的现实问题与对策[a].宿州学院学报,2017.6

[3]樊俊平.关于法官员额制改革的思考[a].现代商贸工业,2017年第31期

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