文 献 综 述 一、人脸识别技术概述 人脸识别是一种生物特征识别技术，它被成功地应用于图像分析和处理领域。

对于公司来说，保证员工出勤率是重中之重，因此必须用一种可靠且方便的技术来承担这一重任。

人脸识别技术在不需要人工干预的情况下，就可以准确且方便的记录员工的出勤情况。

因此，这种技术的应用不仅大大节省了公司的人力物力，而且保证了员工的出勤率。

人脸识别技术是通过安装在公司门口的摄像头来捕捉员工的图像，检测图像中的人脸，并将检测到的人脸数据与员工数据库进行比较，最后标记出勤率。

人脸识别过程可以分为两个主要阶段：检测前的处理，即人脸检测和对齐（定位和归一化），然后通过特征提取和匹配步骤进行识别。

二、问题陈述 每个公司都有自己的方法来记录员工的出勤率。

有些是通过传统的手写方法来记录员工的出勤状况，但是记录考勤过程漫长，需要花费非常多的时间和精力，对于大型公司来说更是如此。

而且处理大量的学生记录往往会人为的导致一些无法避免的错误。

本文所介绍的考勤系统正是为了解决这一问题。