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人事管理系统的设计与实现文献综述

 2020-05-24 12:17:03  

文献综述

一、开发背景

 随着人类迈入二十一世纪,计算机技术、通信技术、网络技术为代表的现代信息技术的飞跃发展人类正在从工业时代向信息时代迈进人们越来越重视信息资源的开发和利用。这一社会的主导资源充分发挥作用,可以说推广信息技术使手段,真正利用信息是目的信息化则是实现目的的过程。1993年美国提出建立”信息高速公路”有称国家信息基础设施NII的计划其核心是建立全国的高速网络,把所有的计算机网络连接起来。

人事管理系统软件为机关团体、事业单位、企业、公司等的人事管理带来了极大的方便。能够为用户提供可靠的信息储存和快捷的查询手段。以往人们使用传统人工的方式管理人事档案,这种管理方式存在着许多缺点。随着科学技术的不断提高,计算机日趋成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,作为计算机应用的一部分。使用计算机对单位的人事档案信息进行管理具有手工管理所无法比拟的优点。

进入20世纪80年代末,随着计算机网络和通信技术的大力发展,企业管理信息系统进入网络化的发展时期。世界发达国家已建立起了完善的先进的管理信息系统体系,在其社会经济发展领域中发挥着巨大的作用。

我国的管理信息系统大发展是在80年代末90年代初,国家相继建立起了”金卡”、”金关”、”金桥”工程,多数企业单位建立了局域网和广域网管理信息系统。随着世界经济和我国经济逐步向知识经济迈进,无论是基于工业经济的管理信息系统,还是面向少数专家和管理人员的专家系统(ES)或决策支持系统(DSS),其处理对象和服务对象,自身的系统结构,处理能力,都有了进一步的发展。

从人事管理角度出发的人事管理系统,用集中的数据库将几乎所有与人事管理相关的数据统一管理起来,形成了集成的数据源。友好的用户界面,强有力地报表生成工具、分析工具和信息的共享使得人员得以摆脱繁重的日常工作,集中精力从战略的角度来考虑人事管理规划和政策。

二、开发工具

本系统采用visual studio2013作为开发工具,SqlServer作为数据库用来存储系统数据,IIS作为服务器。

1. visual studio2013(简称VS)是美国微软公司的开发工具包系列产品。VS是一个基本完整的开发工具集,它包括了整个软件生命周期中所需要的大部分工具,如UML工具、代码管控工具、集成开发环境(IDE)等等。所写的目标代码适用于微软支持的所有平台,包括Microsoft Windows、Windows Mobile、Windows CE、.NET Framework、.NET Compact Framework和Microsoft Silverlight 及Windows Phone完整支持HTML,JSP,CSS,Javascript,

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